رفتار سازمانی و اخلاق حرفه ای
هدف دوره آنلاین رفتار سازمانی و اخلاق حرفه ای از آکادمی ایتوک بررسی و یادگیری تعریف رفتار سازمانی و عملکرد افراد در سازمان، انواع نگرش و چگونگی ایجاد رضایت شغلی در سازمان، شخصیت و ارزش های سازمانی، تعریف انگیزش و تئوری های آن در سازمان، تعریف هیجان و خلق ها و کاربرد آن در سازمان، ویژگی های شغل و ایجاد انگیزه در کارکنان و تحول سازمانی و مدیریت استرس می‌باشد.
تفکر استراتژیک
هدف دوره آنلاین تفکر استراتژیک از آکادمی ایتوک بررسی و یادگیری تعاریف، الگوهای شکل گیری تفکر استراتژیک، تفاوت برنامه ریزی استراتژیک با تفکر استراتژیک، ده فرمان ایجاد تفکر استراتژیک، الگوی پورتر، مکاتب مدیریت استراتژیک و چالش ها و موانع تفکر استراتژیک می‌باشد.
اخلاق حرفه ای و آیین کارورزی
هدف آکادمی ایتوک از دوره آنلاین اخلاق حرفه ای و آیین کارورزی بررسی و یادگیری جایگاه اخلاق در موفقیت شغلی، چیستی اخلاق حرفه ای، حلم، رهایی از واکنش های هیجانی، حریم خصوصی و رازداری، امانت داری، صداقت و احترام و تعارضات اخلاقی در حرفه می‌باشد.
مدیریت تعارض سازمانی
هدف آکادمی ایتوک از دوره آنلاین مدیریت تعارض سازمانی بررسی و یادگیری تعارض سازنده در مقابل تعارض مخرب، نقش فرهنگ سازمانی در مدیریت تعارض، تفاوت تعارضات اخلاقی با سایر تعارضات سازمانی، مدیریت تعارض از طریق شناخت تفاوت های فردی کارکنان و توانمند ساختن آن ها و مدیریت تعارض از طریق منتورینگ می‌باشد.
سازمان و منابع انسانی
ساختار سازمان ابزاری است که مدیریت را در دستیابی به اهداف خود یاری می کند. با توجه به اینکه اهداف از استراتژی کلی منتج می شوند، منطقی این است که استراتژی و ساختار با هم ارتباط نزدیکی داشته باشند. در دوره آنلاین سازمان و منابع انسانی (Organization and Human Resources) در آکادمی ایتوک با مبانی ساختار سازمانی، فرهنگ سازمانی و سیاست ها و روش های منابع انسانی آشنا خواهید شد.